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1、定位细节:精准的市场定位
开店前期,很多人的想法就是我要开一家多么多么火的店,就像那家店一样,而对自己如何去开这么一家店所知甚少。一家火爆的店,表面火爆,实则它的成功经历了很多,特别是在初期,关于餐厅的市场定位,一定比别人做的要多,考察的多。
开店定位,是很多餐饮人都会忽视的问题,但是也是重要的,定位需要结合很多东西,比如根据餐厅的选址以及周边的地域环境,初步确定餐厅针对的消费群体,再对周边的餐饮酒店进行市场调研,核定菜肴的范围以及人选消费的范围。
然后,结合自己收集和考察到的所有信息,然后进行多次市场调研,然后不断的做对比,筛选来分析,来调研自己所有的成果,然后根据结果来做一个准确的市场定位,就如同奠定坚实的基础,为中期的运营和后期的发展开一个极好的开头。
2、管理细节:制定标准严格规范
创业的人都知道一个道理,开店容易管理难,多少人失败是失败在管理这个坎儿上呢?餐饮,虽然运营机构比公司简单,但是在管理上,还是马虎不得。首先从前期的人员配置,尤其是核心的厨房,千万不能盲目,看见别人都是承包或者是请一个团队,而是要根据餐厅的整体情况,每个岗位的人选必须由管理者考核筛选后确定,严格规范!
并且,关于人员薪资和职责也需要制定标准,后严格按照标准来,以餐厅的经营餐位以及后期的经营管理需求,来核定厨房部门的人员配置,并根据每个岗位的要求来拟定岗位职责、标准、操作规范要求,以及薪资待遇,然后以此为标准,统一筛选考核厨房部每个岗位的人员。
3、后厨细节:烹饪标准
我们知道,厨房对于餐厅的重要性,产品对于餐厅的重要性,有多少店是因为不稳定的菜品而倒闭,有多少老板会因为频繁换厨师而亏本,开店,产品是核心,产品,味道是灵魂。所以,在开店的过程中,烹饪标准一定要严格规定。
就拿时冒来说,所有产品制作都有其标准,而给产品烹饪制定标准也是目前餐饮的一个趋势,现在几乎大的餐厅对菜品都有一个标准。标准操作,标准成本,并且定期抽查,出现问题及时纠正和修改。
从上面的三个细节上可以看出开店有很多需要掌握的知识,这几点也只是冰山一角,但是大家也不用太过于害怕或者是紧张,在总部的帮助下都能安然开店哦,只不过想要经营好就需要自己多下点功夫了!
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